...Как сделать ненормированный график интересным для сотрудников? | Новости обучения, образования, семинаров и тренингов (Россия).

Все курсы - здесь Вы найдете наиболее полный каталог самых востребованных курсов, тренингов и семинаров. Учебные курсы повышения квалификации, дополнительное образование и обучение, дистанционное обучение, видео курсы, заочное обучение - все это обеспечит повышение Вашей квалификации и образования.

Главная

О фирме

Сервисы

Аналитика

Полезные разделы

Реклама

Добавить курс

Новости Специальные предложения Ссылки Все курсы

Размещение рекламы

Добро пожаловать! На нашем сайте Вы найдете наиболее полный каталог самых востребованных курсов, тренингов и семинаров.

+7 (926) 535-50-61
+7 (495) 507-10-76

Бесплатная консультация

sveta_restko

Написать письмо

Все курсы

Расписание (Все курсы)|Всё расписание|Все доступные курсы обучения

Антикризис. Школа выживания (0/12)	Менеджмент (0/336)	Продажи и обслуживание клиентов (0/237)	Бухгалтерия. Работа бухгалтера (0/278)
Кадры. Управление персоналом (0/147)	Личностный рост и эффективность (0/196)	Рынок ценных бумаг (0/24)	Маркетинг. Реклама. PR (0/99)
Финансовый менеджмент. Инвестиции (0/60)	Делопроизводство. Секретариат (0/30)	Информационные технологии (0/75)	Логистика, снабжение (0/76)
Юриспруденция. Право (0/70)	Оффшоры (0/1)	ВЭД. Таможня (0/19)	Управление производством (0/22)
Иностранные языки (0/18)	Государственное и муниципальное управление (0/3)	Красота и здоровье (0/11)

Первая цифра в скобках - количество курсов обучения с четко определенной датой проведения. Вторая цифра в скобках - количество всех потенциально доступных курсов обучения. Расписание данных курсов может быть определенно позже, или существует возможность их проведения по индивидуальному запросу.

Новости образования

Здесь представлены наиболее актуальные новости бизнес – образования. Законы, события, мероприятия, новые направления и технологии в образовательном процессе. Интересные новые курсы, семинары, тренинги в России и Зарубежом.

Поиск новостей

Ключевое слово:	Источник:	Город:

Как сделать ненормированный график интересным для сотрудников?

	Дата	25.11.14
	Город	Россия
	Удержать ценных специалистов можно только безупречными условиями и щедрой оплатой труда. Но как отличить добросовестных трудоголиков от бездельников, которые зря просиживают свою зарплату? На помощь приходит анализ рабочего времени. Современный способ анализ - использование программы учета времени. Один из руководителей разработчика подобной системы и других информационных продуктов, Артём Карюкин пояснил нашему сайту следующее: "Прежде всего нужен инструмент для разделения ценных и неценных. Увеличивать производительность труда до бесконечности невозможно, если только не заменить весь офис на роботов. Даже при этом существует определенный предел. Гораздо важнее понимать, кто в коллективе справляется с работой в регламентированное время, а кто попросту бьет баклуши или занимается не свои делом. Для этого прекрасно подходит система учета рабочего времени, она ненавязчиво контролирует происходящее в офисе. Внедрение подобной системы не означает полный отказ от обязанностей менеджмента по управлению компанией. Это скорее инструмент проверки выполнения поручений в сложные периоды." Система учета рабочего времени «Большой Брат» даёт возможность учитывать каждую минуту, легко определять, когда персонал занят работой, а когда вы оплачиваете его игры. Подсчет идёт только тогда, когда ведутся активные действия в требуемых документах. Как только труженик отвлекается на собственные дела, непредвиденную переписку или мониторинг соц. сетей, время не рассчитывается. Так руководители платят исключительно за полезные для компании действия со стороны пользователей корпоративных компьютеров, а не за физическое нахождение на местах. Такой подход оценят в первую очередь трудоголики, которые честно исполняют свои обязанности. А зачем вам платить за развлечения на рабочем месте халявщиков?
	Источник: Информационный портал УралбизнесОбразование